기사 (2건) 리스트형 웹진형 타일형 현대ENG, 신인사원 채용에 AI면접 도입 현대ENG, 신인사원 채용에 AI면접 도입 [서울파이낸스 이진희 기자] 현대엔지니어링은 내년 신입사원 채용부터 인공지능(AI) 면접을 도입한다고 6일 밝혔다. AI 면접전형은 면접평가 데이터 베이스(DB)를 토대로 지원자들의 인터뷰 답변 내용뿐만 아니라 시선처리, 감정, 음성, 언어, 혈색 등을 정밀하게 분석하는 것이 특징이다. 주어진 상황에 대한 대응방법을 수립하는 상황제시형 인터뷰, 다양한 게임을 통해 지원자의 인성 및 인지능력을 파악하는 역량분석게임 등으로 구성돼 있어 각 지원자가 주어진 시간 내에 얼마나 일관적이고 창의적인 답변을 도출하는지를 평가하게 된다.AI면접은 건설 | 이진희 기자 | 2019-09-06 09:24 신입사원 적응하기 '1순위'? 정시출근·깍듯한 인사 신입사원 적응하기 '1순위'? 정시출근·깍듯한 인사 LG CNS, 신입사원들이 꼽은 1순위 덕목은?[서울파이낸스 이종용 기자] 신입사원들이 직장에 잘 적응하기 위한 1순위 덕목을 '정시출근과 깍듯한 인사'를 꼽았다. LG CNS 커뮤니케이션팀이 최근 올해 신입사원들을 대상으로 설문조사를 실시한 결과, 이같이 나타났다고 26일 밝혔다. 조사결과에 따르면, 조직에 융화되기 위해 가장 노력하는 점으로 정시출근, 깍듯한 인사 등 '기본에 충실할 것'이라고 답한 신입사원이 43%에 달했다. 기본을 중시하는 자세가 오랜 세월이 흘러도 변치 않는 '신인사원의 최우선 덕목'임을 재확인시켜줬다. 이어 ▲술자리나 회식에 빠지지 않는다(23%) ▲주어진 업무를 빨리 배운다(20%) 등이 그 뒤를 이었다. '외모 관리가 필요하다'는 답변도 10%를 넘었는데, 이는 외모가 경쟁 전자/IT/통신 | 이종용 기자 | 2010-02-26 10:59 처음처음1끝끝